一個做財務的朋友A，最近特別苦悶，向我抱怨：在基層崗位做了5年，工作一直沒有起色，工資也一直原地打轉，日子過得緊巴巴，整天被房貸車貸壓得喘不過氣。
1 什么是薪稅師?薪稅師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位于一身的創新型、復合型崗位，其能力標準為需既掌握人力資源管理基礎知識及稅務
薪稅師一年可以報考兩次，薪稅管理師考試每年組織兩次，分別在上半年的6月份和下半年的12月份的第三個周六舉行。薪稅師報考條件1 具有本科
CCPA《薪稅師》證書有用嗎?HR有必要考這個證書嗎?隨著社保入稅，新個人所得稅法的推出，以及配套的相關新政不斷推出，HR與稅務的關系也越來
首先問大家一個問題：考證是為了什么? 得到的答案基本是，為了找工作，為了提升能力鍍層金，也是為了升職加薪等等。如果你是財稅從業者或者人力資源從業者，有資格考取另外一個證書
什么是薪稅師 薪稅師能力水平評價項目，簡稱CCPA-ATHE薪稅師、CCPA薪稅師或薪稅師。薪稅師系CCPA國際注冊會計師(稅務師、財務經理)綜合能力等級考試的專項項目。薪稅師已獲得ATHE
如果你是財稅從業者或者人力資源從業者，有資格考取另外一個證書，而且這個證書是當下社會急需要的，有前途，又有錢途，你愿意考慮嗎?小編
什么是薪稅師？CCPA薪稅師崗位是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位于一身的創新型、復合型崗位，其能力標準為需既掌握人力資源管理基礎知識
報考薪稅師首先要具有本科畢業及以上學歷，并且在審核的時候提交報名表原件、學歷或學位證書復印件、相關證書復印件、工作時間證明原件、有
按照黨中央、國務院部署, 2019年1月1日起,新個稅法將全面實施,社會保險等非稅收入將由各級稅務機關征收。這個不爭的事實對人力資源服務、
薪稅師是最近的新興職業與考試，那么什么是薪稅師，薪稅師考試科目有哪些呢，以下是小編整理的薪稅師考試科目相關內容，供您參考。薪稅師考
薪稅管理師考試是由中國商業會計學會組織，考試合格后不僅可以取得由中國商業會計學會頒發薪稅管理師職業技能等級(初、中、高級)證書，高級
隨著社保入稅，新個人所得稅法的推出，以及配套的相關新政不斷推出，薪稅師這個行業隨之誕生，什么是薪稅師?薪稅師證書含金量高不高?1薪稅
隨著社保入稅，新個人所得稅法的推出，以及配套的相關新政不斷跟進，人力資源與稅務的關系也越來越近。以前通常只有做薪資的人力資源或者財
CCPA《薪稅師》崗位是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位于一身的創新型、 復合型崗位，已獲得ATHE(AWARDS FOR TRAINING AND HIGHER E
薪稅師的水平認證分為三個等級：一級：企業人力資源總監、財務總監、企業管理者，偏重于整體薪酬規劃與薪酬方案設計二級：針對企業人力資源
考試時間：一般情況下，每月全國統一考試一次，不同地區開班情況不同，考試時間間隔也不相同，但每次考試時間統一。考試題型：(二級)(一級)
薪稅師的證書是全國認可的，薪稅師能力水平評價項目，簡稱CCPA-ATHE薪稅師、CCPA薪稅師或薪稅師。薪稅師系CCPA國際注冊會計師(稅務師、財務
移動互聯時代，必須做到客戶價值優先，人力資本價值優先。人力資本價值主要的考核指標是人力資本能效比。人力資本能效比是指為人力資源投入
稅務問題對企業的重要性早已眾所周知，隨著經濟發展水平的提升，企業高級管理者薪資提高，稅收也是企業和員工都必須直面的一個問題。新個稅
薪稅師薪稅師能力水平評價項目，簡稱CCPA-ATHE薪稅師、CCPA薪稅師或薪稅師。薪稅師系CCPA國際注冊會計師(稅務師、財務經理)綜合能力等級考
按照黨中央、國務院部署, 2019年1月1日起,新個稅法將全面實施,社會保險等非稅收入將由各級稅務機關征收。這個不爭的事實對人力資源服務、
報考薪稅師首先要具有本科畢業及以上學歷，并且在審核的時候提交報名表原件、學歷或學位證書復印件、相關證書復印件、工作時間證明原件、有
CCPA《薪稅師》證書分三級。一級主要適用于企事業單位負責人、人力資源部總經理、財務部門總經理等。二級主要適用于企事業單位人力資源部或
2019年個稅和社保同時由稅務征收，對財務和人事都是一個非常大的挑戰。財務因為不懂勞動法等方面的法律，不懂人事管理，薪酬設計等，而人事
一種專門為單位和員工計算繳稅數額的薪稅師新職業已經出現。首批薪稅師名單將在下月初正式在上海市注冊稅務師協會和上海人才服務行業協會官
報考薪稅師首先要具有本科畢業及以上學歷，并且在審核的時候提交報名表原件、學歷或學位證書復印件、相關證書復印件、工作時間證明原件、有
隨著社保入稅，新個人所得稅法的推出，以及配套的相關新政不斷推出，薪稅師這個行業隨之誕生，什么是薪稅師?薪稅師證書含金量高不高?1、薪
一、薪稅師一級報考條件首先應具備下列條件之一：· 具有本科畢業及以上學歷，取得人力資源管理師一級滿5年，并在人力資源總監崗位連續從
薪稅師能力水平評價項目，簡稱CCPA-ATHE薪稅師、CCPA薪稅師或薪稅師。薪稅師系CCPA國際注冊會計師(稅務師、財務經理)綜合能力等級考試的專
大家可能不太相信，薪稅師怎么會有那么高的收入?下面我就給大家分析一下，薪稅師憑什么年薪百萬。薪稅師雖然在中國是一個剛剛興起的新生職
一個做財務的朋友A，最近特別苦悶，向我抱怨：在基層崗位做了5年，工作一直沒有起色，工資也一直原地打轉，日子過得緊巴巴，整天被房貸車貸
隨著3月份江蘇的首批薪稅師考試開考，江蘇將迎來首批薪稅師。目前在薪稅師報考的人群中，企業的人力資源管理者是學員的主體人群。薪稅師的
CCPA《薪稅師》證書有用嗎?HR有必要考這個證書嗎?隨著社保入稅，新個人所得稅法的推出，以及配套的相關新政不斷推出，HR與稅務的關系也越來
戰略在前，創新在后，人才發展是根本，薪酬管理是保證。薪酬管理是人力資源管理中重要一環，是組織實現戰略目標的重要保障。薪酬管理工作，
薪稅師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位要求于一身的創新型、復合型崗位。其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及稅務基礎知識,又能
近期，財務人員和HR經常聽到一個新興的職業名詞薪稅管理師，是怎么回事呢?薪稅管理師值得考嗎?下面我們一起來看看!社保入稅，新個稅全面實
移動互聯時代，必須做到客戶價值優先，人力資本價值優先。人力資本價值主要的考核指標是人力資本能效比。人力資本能效比是指為人力資源投入
3月2日，廣東省首期薪稅師培訓班在東莞舉辦，吸引了來自東莞、深圳、江門等省內多個城市以及周邊省份的100多名HR和財稅工作者參加。薪稅師
隨著社保入稅，新個人所得稅法的推出，以及配套的相關新政不斷跟進，人力資源與稅務的關系也越來越近。以前通常只有做薪資的人力資源或者財
